公关顾问专业指南之公关顾问职业开发

　　公关顾问职业是一种特殊的职业――充满智慧、富有挑战、开放进取，无数青年才俊被其吸引而投身于这一职业，为其痴迷，为其烦恼，在从业过程中茁壮成长，并将这一职业作为自己终身的职业。他们用全身的心血投入到广博的知识海洋中，克服职业生涯中的种种困难，锐意进取，创造一个又一个奇迹，在不断提升专业素质的同时，完善了自我，促进了社会进步。

　　公关顾问服务的人才密集、知识密集、资源密集、技术独占等职业特点决定了这一职业的从业人员应该具备各种专业技能、专业知识和专业经验。世界眼光、战略思维、创新能力、组织气候感、人际技巧以及分析问题、解决问题的能力等一直是这一职业中优秀专业人士的共同特征。只有那些具有较高的专业素质和职业素养的人才有可能进入这一职业并成为职业公关顾问，有时候要想成为一名真正的职业公关顾问可能要花费10年以上的时间。

　　公关顾问服务是一个人员成长速度较快、淘汰率较高的职业，而专业人才是这一职业的最大资本。为确保业务的发展和稳定，公关顾问公司应该重视人力资源管理和职业开发，鼓励、发现、培养、激励更多的优秀人才进入这个职业，并给这些人才的职业生涯提供最大的发展空间。